Odpovědnost: řízení lidských zdrojů
Hayko Kroese zahájil svoji kariéru u společnosti Philips v konzultačním oddělení People & Organisation (lidé a organizace). V letech 1986-1990 řídil oddělení náboru a vzdělávání (Recruitment & Learning) firmy AT&T Network Systems. Poté se stal členem týmu vedení firmy AT&T Netherlands a do roku 1994 byl odpovědný za lidské zdroje. V roce 1994 se vrátil do společnosti Philips jaké personální šéf divize Philips Components, nejprve v Eindhovenu a později v Kalifornii. Do Nizozemí se vrátil v roce 2003 jako šéf rozvoje zaměstnanců a organizace (People & Organisation Development) v rámci firemní agendy řízení lidských zdrojů (Corporate Human Resource Management). V roce 2006 se stal personálním šéfem Philips Healthcare.
| 
